“不講如果，只講結(jié)果，沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力”，近日，合肥路橋公司機(jī)關(guān)、所屬分公司、在建項(xiàng)目部掀起了執(zhí)行力建設(shè)學(xué)習(xí)熱，為貫徹集團(tuán)公司2017年工作暨黨風(fēng)廉政工作會(huì)議精神，合肥路橋在公司全范圍內(nèi)開展以“抓執(zhí)行、促成效、有獎(jiǎng)懲、追問責(zé)”為主要載體的執(zhí)行力建設(shè)年活動(dòng)。
   集中學(xué)習(xí)為主、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)為輔。由于公司在建項(xiàng)目點(diǎn)多面廣，大數(shù)量人員集中較為困難，各分公司綜合辦根據(jù)實(shí)際采取自主項(xiàng)目集中學(xué)習(xí)、合作項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，并結(jié)合工作實(shí)際，針對(duì)當(dāng)前存在的執(zhí)行力問題展開討論，制定切實(shí)可行的工作方案。
   下一階段，合肥路橋?qū)⒁灾贫葘W(xué)習(xí)為主，通篇學(xué)習(xí)集團(tuán)下發(fā)的《管理手冊(cè)》，并借助《路橋人》報(bào)，開辟制度學(xué)習(xí)板塊，利用一樓顯示屏，每周一新大力宣傳提高執(zhí)行力的相關(guān)內(nèi)容，切實(shí)提高員工的執(zhí)行意識(shí)。